Было ли так, что вы не доводили серьёзное дело до конца – будь то воплощение новой идеи или работа над чем-то долгосрочным, требующим ежедневных усилий? К примеру, вы с воодушевлением принимаетесь за новый проект, а потом, через короткое время вас начинают одолевать сомнения, что вы не справитесь и/или проект может не получиться. Куда-то пропадает кипучий энтузиазм, который был вначале, и …
Read More »Эмма Кауфман
КАК ПОСТРОИТЬ «БИЗНЕС БЕЗ НЕРВОТРЁПКИ»
В данный момент мы являемся свидетелями того, как разворачивается ситуация с новым владельцем социальной сети Twitter – хаос и массовые увольнения, многие из которых делаются без предупреждения, а некоторые даже «в прямом эфире». Целями такой «реструктуризации» называются стремление «оздоровить компанию» и «экономия средств», а подходом нового владельца является «моя компания – что хочу, то и делаю». Однако результатом неуклюжей «реструктуризации» …
Read More »Яркие эмоции от работы – возможно ли это?
Мы все мечтаем о том, чтобы жить яркой, насыщенной, радостной жизнью, чтобы каждый день был эмоционально заряжен и непохож на предыдущие. Но мало кто верит, что это возможно на работе. Поэтому многие на работе пребывают в состоянии апатии и скуки и с нетерпением ждут выходных, чтобы «начать жить»: с пользой для здоровья – занимаясь спортом, интересным хобби или путешествуя, либо …
Read More »Научитесь ценить себя
– Вы любите свою работу? – Да люблю. – Вы на работе не халтурите? – Нет. – Тогда вам не следует преуменьшать свою ценность как работника, специалиста и человека. Так я начинаю мои консультации с моими клиентами, которые имеют сложности с поиском работы или жалуются на непростые отношения с начальником и/или коллегами. Реальность такова, что по-настоящему хороших, ответственных работников можно …
Read More »